محتوای مقاله در حال آمادهسازی است.
مقاله
ملاك محاسبه و پرداخت سنوات كارگر، مطلق حقوق و مزد مندرج در مواد ۳۴ و ۳۵ قانون كار است
رأي شماره ۳۳۲۸ هيأت عمومي ديوان عدالت اداري با موضوع ۱ـ ملاك محاسبه و پرداخت سنوات كارگر، مطلق حقوق و مزد مندرج در مواد ۳۴ و ۳۵ قانون كار است. ۲ـ تعيين هفت برابر حداقل حقوق ماهيانه بعنوان حق سنوات خلاف قانون است مصوب ۱۳۹۸/۱۱/۲۹ شماره ۹۸۰۰۹۷۹ – ۷ /۱۰ /۱۴۰۰ بسمه تعالي جناب آقاي […]
محتوای این مقاله برای اطلاعرسانی عمومی است و جایگزین مشاوره حقوقی اختصاصی نمیشود. درخواست مشاوره ثبت کنید
برای دریافت مشاوره حقوقی تخصصی با نوآفرین در تماس باشید