رأی شماره ۳۳۲۸ هیأت عمومی دیوان عدالت اداری تصریح میکند که ملاك محاسبه و پرداخت سنوات كارگر، مطلق حقوق و مزد مندرج در مواد ۳۴ و ۳۵ قانون كار است. این موضوع تأثیر مستقیمی بر محاسبه حقوق و مزایای پایان خدمت کارگران دارد.
محتوای این مقاله برای اطلاعرسانی عمومی است و جایگزین مشاوره حقوقی اختصاصی نمیشود. درخواست مشاوره ثبت کنید
برای دریافت مشاوره حقوقی تخصصی با نوآفرین در تماس باشید